Mündəricat:

Mərkəzləşmənin səbəbləri nələrdir?
Mərkəzləşmənin səbəbləri nələrdir?

Video: Mərkəzləşmənin səbəbləri nələrdir?

Video: Mərkəzləşmənin səbəbləri nələrdir?
Video: Öz hesabımıza dil öyrənə bilərik? |▪︎|Mərkəzimizin qonaqları var💛 2024, Bilər
Anonim

Müəssisə rəhbərliyi qərar qəbulunu aşağıdakı səbəblərə görə mərkəzləşdirə bilər:

  • Fəaliyyətin vahidliyinə nail olmaq: REKLAMLAR:
  • İnteqrasiyanın asanlaşdırılması: Ümumi məqsədlərə nail olmaq üçün müəssisənin bütün əməliyyatlarının inteqrasiyasına ehtiyac ola bilər.
  • Şəxsi Liderliyin Təşviqi:
  • Fövqəladə halların idarə edilməsi:

Bundan əlavə, mərkəzləşdirmənin üstünlükləri nələrdir?

Effektiv mərkəzləşdirmə aşağıdakı üstünlükləri təklif edir:

  • Aydın bir əmr zənciri. Mərkəzləşdirilmiş təşkilat aydın komanda zəncirindən faydalanır, çünki təşkilat daxilindəki hər bir şəxs kimə hesabat verəcəyini bilir.
  • Fokuslanmış görmə.
  • Azaldılmış xərclər.
  • Qərarların sürətli icrası.
  • İşin keyfiyyətinin yaxşılaşdırılması.

Yuxarıdakılardan əlavə, niyə bizə mərkəzləşdirilmiş verilənlər bazası lazımdır? Məlumatdır asanlıqla portativdir, çünki edir eyni yerdə saxlanılır. The mərkəzləşdirilmiş məlumat bazasıdır digər növlərdən daha ucuzdur verilənlər bazaları çünki daha az enerji və texniki xidmət tələb edir. İçindəki bütün məlumatlar mərkəzləşdirilmiş verilənlər bazası ola bilər eyni yerdən və eyni zamanda asanlıqla əldə edilə bilər.

Bundan əlavə, mərkəzləşdirmə dedikdə nəyi nəzərdə tutursunuz?

Mərkəzləşdirmə qərar qəbul etmək səlahiyyətinə malik olan təşkilat daxilində iyerarxik səviyyəyə aiddir. Qərar qəbulu ən yüksək səviyyədə saxlanıldıqda, təşkilat var mərkəzləşdirilmiş ; aşağı təşkilati səviyyələrə həvalə edildikdə, mərkəzləşdirilməmiş olur (Daft, 2010: 17).

Mərkəzləşdirmənin növləri hansılardır?

Üç var mərkəzləşdirmə növləri departamentlərdir mərkəzləşdirmə , mərkəzləşdirmə performans və mərkəzləşdirmə menecmentin. Bu, səlahiyyətin aşağı səviyyəli rəhbərliyə verildiyi bir qaydadır.

Tövsiyə: